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设备公司召开中心组学习会

发布日期:2017-08-28
8月11日上午,设备公司召开了中心组学习会。学习会主题是:学习习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话精神。中心组学习会由党委书记、董事长徐晓隆主持,公司领导班子成员、纪委委员和各支部书记参加了会议。
学习会上,大家研究学习了2016年10月10日习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话精神。张健华副总经理代表中心组作了主要发言。
张健华副总经理在发言中指出,国有企业党建工作现面临七大问题:国企是否有存在必要;国企是否要加强党建工作;国企的党建工作存在哪些问题;加强党的领导和完善公司治理的关系;如何建设国有企业高素质领导人;如何把国有企业党组织建设作为坚强战斗堡垒;如何加强对国企党建工作的领导。
针对以上七大问题,张健华副总经理总结并发表了自己的意见和建议:
1、贯彻习近平总书记重要讲话精神,国企的存在是毋庸置疑的。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。国有企业作为党的物质基础主要体现在:关系到国计民生、国防建设的重点项目(包括战略航天、深海探测、高速铁路、特高压输变电、移动通讯等领域,包括国防、军工等核心技术领域);承担社会责任的项目(包括投资大、收益薄的基础设施、公共服务建设、基础性研究、国防科技重大项目、重大自然灾害和突发性事件的抗击救援、改善民生的项目等)。国有企业作为党的政治基础体现在:国企是一支可以听指挥拉得出,危急关头冲得上的基本队伍,是党执政的政治基础。
2、国企党建工作存在的问题包括:弱化问题,把国企混同于一般民企;淡化问题,部分国企对党建工作不过问、不研究;虚化问题,从严治党不力,选人用人不讲规矩;边缘化问题,国企党务机构设置及人员设置边缘化。存在以上问题的主要原因在于思想认识的不足,一味追求国企的经济效益,忽略党的领导建设。
3、建设高素质国企领导人员队伍的要求包括:对党忠诚;坚持党管干部原则;对经理层要按市场规律进行管理;要有容错机制。
结合公司实际,张健华副总经理强调,我公司作为以进出口经营为主的国有企业存在着特殊性,特殊性表现在公司必须在残酷的市场竞争下求生存。因此要在首先保证公司有经营效益的前提下同时重视党建工作。公司经营班子要在党的领导下完善公司治,并把从严治党落实到实处。
随后,中心组各成员结合公司实际情况畅谈了各自的想法。公司党委陈智园副书记和党委徐晓隆书记发表了总结性讲话。会议强调,公司要实事求是根据企业性质和人员情况的不同来发挥国企党建工作的重要作用,时刻把握理论联系实际原则,使国企党建工作具有现实意义。